银川市宏伟服装服饰有限公司

职业装定制设计的几个要点

发表时间:2020-06-30 18:06

  因为它是定制职业装的风俗习惯,首先要考虑的是量身定做的职业装,所以职业装的线条和身体非常一致,不会显得松散或太长,太紧,也会使定制职业装的面料可以选择,并且会有更完善的售后服务体系。定制定制职业装是为了弥补职业装购买的不足,其优势更好地体现出来。

  定制服装定制分为男女职业装,以满足企业中男女的问题。没有一家服装公司能够保证男女职业装产品的生产。男女服装企业的采购分别增加了工作难度(两份采购程序,两份售后服务,两份风险份额),还可能导致男女之间的心理失衡。基于以上优点,决定了企业定制设置的生产组织模式必须是企业中每个人的一对一定制模式。一对一定制模式与标准生产模式基本不同。定制的定制服务经过可靠的销售后得到保证。定制职业装的采购需要大量的服务支持。例如,不合适的服装加工、新员工(或受损的职业装)补充、按部门分配的产品等。所有这些,如果购买职业装,就不能做,因为服装企业不需要建立这样的服务,也没有专门追踪客户。

职业装定制

  职业装定制的要点

  1.定制人员

  定制服装设计原则首先具有明确的针对性:针对不同行业、不同工作、不同身份、不同性别。具体的设计总结了为什么人们穿着、穿着时间、穿着地么,穿什么。从狭义上说,人们穿什么衣服,是指在规定的时间内或在官方活动的一部分时间内工作的地方,从广义上说,是指消费者群体之后更为模糊的地方。这里有一个“人”穿着一个群体。-一个部分。-一个班级,其工作特点,个人和群体风格,身心需要,政治和经济地位,文化素养。时间和地点是影响职业环境规模的因素,春、夏、秋、冬、夜的时间不同。

  经济

  除了一些昂贵的制服外,大多数要求都有合理的价格,如果它们是一件特定的职业装,即使相比于面料的设计、款式的复杂性、工艺的困难等。在同样美感和功能的前提下,工作设计服装应该能够降低成本,从款式、材料、易制造、职业装结构等细节上。

  3.唯美主义

  职业装的审美取决于职业装精神的共性。

  4.功能

  定制的职业装可以根据自己公司选择类型的面料,如:建筑公司,应该选择耐磨面料;电子公司,应该选择防静电面料。工人为了达到最好是实用的,我们应该选择适合我们公司的面料和职业装。

  因此,对职业装的要求(特别是适合与否)是一千人,对于员工的满意度,每个员工都有一种特殊的服务。服装企业一般不准备这样的技术人员和服务人员服务。


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